Regularización y ascensos docentes
Se acordaron recientemente en la Paritaria de Nivel General, dos importantes programas cuyas comisiones de seguimiento se encuentran funcionando. La regularización de auxiliares docentes ad honorem y contratados, y el ascenso a JTP de auxiliares de 15 años o más de antigüedad.
PROGRAMA DE REGULARIZACIÓN DE AUXILIARES DOCENTES AD HONOREM Y CONTRATADOS CON FUNCIONES DOCENTES AL FRENTE DE CURSO
El citado programa tiene como objetivo incorporar a los actuales auxiliares docentes ad honorem y al personal contratado con funciones docentes al frente de curso, a la planta docente de las Universidades Nacionales de gestión pública, con un cargo de ayudante de primera con dedicación simple. Se asignará a la presente convocatoria un presupuesto total de PESOS CIENTO CINCUENTA MILLONES ($150.000.000).
PROGRAMA DE PERMANENCIA DE AYUDANTES DE PRIMERA RENTADOS
La presente convocatoria tiene, como objetivo principal, jerarquizar a los/las Ayudantes de Primera rentados con una continuidad como designados en el cargo no inferior a los QUINCE (15) años en la Universidades Nacionales de gestión pública, promoviéndolos al cargo de Jefe/a de Trabajos Prácticos manteniendo la dedicación actual. Se asignará al presente programa un presupuesto total de PESOS CIEN MILLONES ($100.000.000).
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